Nagłówek

Aktualności

Wydawca treści

Tarcza Antykryzysowa - dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz składek na ubezpieczenia społeczne dla kościelnej osoby prawnej działającej na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego w Rzeczypospolitej Polskiej, o stosunku Państwa do innych kościołów i związków wyznaniowych oraz o gwarancjach wolności sumienia i wyznania, oraz jej jednostce organizacyjnej (art. 15 zze2)

Od 16 grudnia 2020 r. wprowadzono nowe przepisy, które wydłużają termin składania wniosków o wsparcie w ramach tarczy antykryzowej do 10 czerwca 2021 r., a wsparcie być może udzielone do 30 czerwca 2021 r. Dofinansowanie przysługuje kościelnym osobom prawnym oraz ich jednostkom organizacyjnym. Wsparcie można uzyskać na maksymalnie 3 miesiące, w wysokości nieprzekraczającej 70% wynagrodzeń pracowników objętych wnioskiem, przy czym dofinansowanie nie może być wyższe niż 70% minimalnego wynagrodzenia powiększonego o składki na ubezpieczenie społeczne. Wnioskodawca nie musi wykazywać spadku obrotów, a zatrudnienie pracowników powinno być utrzymane przez czas trwania dofinansowania.

Wnioski należy składać w powiatowych urzędach pracy w formie elektronicznej przez platformę Praca.gov.pl lub bezpośrednio w urzędzie. Składając wniosek, wnioskodawca zobowiązany jest do potwierdzenia braku zaległości podatkowych i składkowych, zatrudnienia odpowiednich pracowników oraz dostarczenia danych o wynagrodzeniu i numerze konta bankowego.

Przemawiając za składaniem wniosków elektronicznie, urząd sugeruje szybszy proces rozpatrywania. Więcej informacji można uzyskać pod podanym numerem telefonu.

Informacje o wybranych załącznikach

(1)15zze2_zasady_v4_01.01.2021.pdf:
Załącznik przedstawia zasady ubiegania się o dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników kościelnej osoby prawnej w Polsce w związku z negatywnymi skutkami epidemii COVID-19. Kluczowym punktem jest wymóg złożenia odpowiednich wniosków do powiatowego urzędu pracy oraz spełnienie warunków dotyczących m.in. z zatrudnienia pracowników przez okres dofinansowania.
(1)15zze2_umowa_wniosek_v5_01.01.2021.pdf:
Załącznik dotyczy umowy o dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników kościelnej osoby prawnej w kontekście przepisów dotyczących COVID-19. Kluczowym punktem umowy jest zobowiązanie kościelnej osoby prawnej do utrzymania zatrudnienia pracowników objętych dofinansowaniem przez określony czas, w przeciwnym razie będą musieli zwrócić otrzymane środki.
(1)Zalacznik_nr_1_do_wniosku_wzor_formularza_pomocy_publicznej_v2_03.09.2020 (8).xlsx:
Załącznik przedstawia formularz informacji wymaganych przy ubieganiu się o pomoc publiczną w związku z COVID-19, zawierający dane dotyczące przedsiębiorców oraz ich sytuacji ekonomicznej. Kluczowe sekcje formularza dotyczą m.in. identyfikacji podmiotu, informacji o działalności, kryteriów kwalifikacyjnych do pomocy oraz wcześniejszej pomocy otrzymanej na ten sam cel.
(1)15zze2_kk_kalkulator_2021_01_01_v2.00.xlsx:
Załącznik zawiera informacje dotyczące dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz składek na ubezpieczenia społeczne zgodnie z art. 15zze2. Kluczowym punktem jest, że dofinansowanie może wynosić maksymalnie 70% wynagrodzeń pracowników, nie przekraczając jednak kwoty minimalnego wynagrodzenia, powiększonego o składki na ubezpieczenia społeczne.
(5)Formularz_rozliczeniowy_do_art_15zzb_15zze_15zze2_21.07.2020.pdf:
Załącznik przedstawia formularz rozliczeniowy dotyczący dofinansowania kosztów wynagrodzeń pracowników w kontekście wsparcia dla mikro, małych i średnich przedsiębiorstw oraz organizacji pozarządowych w związku z pandemią COVID-19. Kluczowym punktem jest obowiązek przedstawienia odpowiedniej dokumentacji oraz zachowanie zgodności z umową i przepisami prawa przy ubieganiu się o dofinansowanie.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Funkcja korzysta z technologii sztucznej inteligencji (AI).

Szanowni Państwo,
Uprzejmie informujemy, że w dniu 16 grudnia 2020 r. weszły w życie przepisy, które wydłużają termin udzielania wsparcia w ramach tarczy antykryzysowej do 30 czerwca 2021 r., przy czym wnioski będą mogły być składane nie później niż do 10 czerwca 2021 r.

UWAGA: wnioski złożone po wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane!!!

Przypominamy, że pierwsze dofinansowanie przysługuje za miesiąc, w którym został złożony wniosek.

Kto i w jakiej sytuacji może otrzymać wsparcie?

Wsparcie przysługuje kościelnej osobie prawnej działającej na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego w Rzeczypospolitej Polskiej, o stosunku Państwa do innych kościołów i związków wyznaniowych oraz o gwarancjach wolności sumienia i wyznania, oraz jej jednostce organizacyjnej.

Jaka jest wartość możliwego do otrzymania wsparcia i na jaki okres przysługuje?

Wsparcie może być przyznane na okres nie dłuższy niż 3 miesiące od miesiąca złożenia wniosku w wysokości nie wyższej niż suma 70% wynagrodzeń pracowników objętych wnioskiem (kwota dofinansowania nie może przekroczyć 70% kwoty minimalnego wynagrodzenia powiększonego o składki na ubezpieczenie społeczne od pracodawcy). Beneficjent jest zobowiązany do utrzymania w zatrudnieniu pracowników przez okres, na który zostało przyznane dofinansowanie. Wnioskodawca nie jest zobowiązany do wskazywania spadku obrotów/ przychodów z działalności.

W jaki sposób starać się o przyznanie dofinansowania i gdzie należy złożyć wniosek?

Aby otrzymać dofinansowanie należy złożyć wniosek do powiatowego urzędu pracy, właściwego ze względu na swoją siedzibę, w terminie od dnia ogłoszenia naboru przez dyrektora powiatowego urzędu pracy do dnia ogłoszenia zakończenia tego naboru. Wniosek składa się przez platformę Praca.gov.pl. lub bezpośrednio w powiatowym urzędzie pracy.
Składając wniosek Wnioskodawca oświadcza o:

Niezaleganiu w regulowaniu zobowiązań podatkowych, składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy lub Fundusz Solidarnościowy do trzeciego kwartału 2019 r.;
Zatrudnianiu pracowników objętych wnioskiem;
Wysokości wynagrodzenia każdego z pracowników objętych wnioskiem i należnych od tego wynagrodzenia składek na ubezpieczenia społeczne;
Numerze rachunku bankowego albo numerze rachunku prowadzonego w spółdzielczej kasie oszczędnościowo-kredytowej właściwego dla prowadzonej działalności.

Ze względu na bezpieczeństwo Państwa jak i pracowników urzędu zachęcamy do składania wniosków w formie elektronicznej. Złożenie wniosku w wersji elektronicznej ułatwi proces rozpatrywania wniosku, a wnioski te będą rozpatrywane w pierwszej kolejności.

Więcej informacji pod numerem telefonu: 77 42 11 147

Załączniki: (1)15zze2_zasady_v4_01.01.2021.pdf 221 KB; (1)15zze2_umowa_wniosek_v5_01.01.2021.pdf 369 KB; (1)Zalacznik_nr_1_do_wniosku_wzor_formularza_pomocy_publicznej_v2_03.09.2020 (8).xlsx 31 KB; (1)15zze2_kk_kalkulator_2021_01_01_v2.00.xlsx 97 KB; (5)Formularz_rozliczeniowy_do_art_15zzb_15zze_15zze2_21.07.2020.pdf 186 KB